岗位职责
通过确定销售领域、配额、目标来协调销售工作,并为销售代表制定培训项目。分析销售数据,确定销售潜力并*****客户的偏好。有较强的组织能力,沟通能力,交际能力,创造能力,商务技能,谈判策略以及管理下属能力。
相关经验、技能要求
1、负责办公资料的录入处理工作;
2、熟悉办公室officeexcel的操作,处理日常数据汇总与分析;
3、协助部门人事经理做好招聘、汇总归档员工入离职档案等;
4、撰写简单文书,如通知,做好上传下达的工作;
5、完成部门交代的工作。
提示:用人单位以各种理由收取非正规费用(押金、服装费、报名费、培训费、体检费、要求购买充值卡、刷信誉、淘宝刷钻、YY网络兼职、加YY联系等)均有骗子嫌疑,请提高警惕。
查看详情
联系方式/地图
- 公司地址:北京市朝阳区****
- 邮政编码:********
- 联系电话:********
- 联系人:********
- 传 真:********
- E-mail:********